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中華人民共和国の採用の法律に従って、外国人は中国の子供を(男性か女性) 採用できる。

中国で、次の部門の14 の年齢の下の子供は採用されるかもしれない:

• 彼らの親を失った孤児
• 生れが育てる断念された子供は見つけられることができない
• 生れが育てる子供は珍しい困難のためにそれらを提供のできない。

外国人が中国の子供を採用する場合、彼/彼女の採用は検査され、採用者のある国の責任がある代理店および採用者によって承認されて次の条件を満たす:

• Childless 、どちらの生れの子供および採用された子供
• 養子を育てること及び教育することができる
• 採用者のために医学的に不適当ように考えられる病気は子供を採用しない
• 採用者は上30 歳、
  • 結婚されていた人が子供を採用するとき、彼/彼女は彼らの配偶者から承諾を得るべきである
  • spouseless 男性が女性子供を採用するとき、採用者と養子の年齢の違いは40 年の上にあるべきである

adoptor がchildless であること孤児、不具の子供または断念された幼児は制限に関係なく採用されるかもしれない。

中国の子供を採用したいと思う外国人は採用の出来事の中国の中心に次の文書を堤出しなければならない。

• 採用の適用
• 出生証明書
• 結婚歴の証明書
• 専門職、収入および特性の証明書
• 健康の検査の証明書
• 刑事記録の証明書
• 採用の生活様式に関する家調査のレポート、即時及び親戚、財政および理由
• 子供の採用の承認の証明書は採用者の住宅の国の関連した部門によって出た
• 写真

完全な採用プロセスはプロシージャに従がって主に含んでいる:

• 採用者のある国の採用構成で国際的な採用に適用しなさい
• 採用構成の指示の下である関連した証明書を得なさい
• 一件書類を準備し、採用の出来事の中国の中心に適用を提供しなさい
• 子供(6-8 か月) の検査そして、修飾されたら、紹介を待ちなさい
• 子供と一致すれば、この子供の医学レポートのコピーは、子供の写真と共に、伝えられる。医学レポートは子供の一般的な健康状態に関する限られた、基本的な情報を含んでいる。時々成長についての短いパラグラフがある。決定する前にどうかより多くの情報を子供を受け入れるために要求することができる。
• 中国への旅行は採用のための子供から置いている人との文書による採用の協定を結び、
• 外国の結婚されていたカップルがコンサートの子供を採用するとき、中国に採用の正式によって行くことを一緒に来るべきである; 配偶者の1 つがある理由のための中国に来ることができなければ代理人の認証され、認証された文書による力は他の配偶者によって伝えられるべきである
• 養子の永久的な住宅の場所の民事部の養子関係登録をしなさい
• 採用者、養子および採用のための子供から置いている人は一緒にいるべきである。採用者は中国の子供の採用のための登録適用を記入するように要求される。なお、採用者のCCAA 、身分証明書および写真によって出される採用のための中国へ来ることの通知は登録構成に堤出されるべきである
• 採用の登録証明書は7 日以内の採用者に採用登録構成が検査の後の養子関係関係を認可すれば出される。
• あなたがあなたの子供と結合されているあなたにあなたの形式的な書類事務(一件書類) を現在堤出する時間からの全体の採用プロセスはおよそ12-14 か月を取る。

採用プロセスは幾分高く、文書のコピーを撮ることで使われる料金のようなこのプロセスに、かかわる費用すべてを含んでいるので文書および証明及び移動得る。今日、中国の子供を採用する総額は10,000 から20,000 US$ の間にある。